Zaměstnávání cizinců v ČR včetně občanů Ukrajiny a vysílání pracovníků do zahraničí (ve světle pokynu GFŘ D59) • prezenčně i on-line v Olomouci

Určeno pro: zaměstnavatele, personalisty, mzdové účetní, ale i auditory a daňové poradce

CÍL SEMINÁŘE: Vysvětlit zaměstnávání cizinců ze všech pohledů, jakož i vysílání pracovníků do zahraničí. Budou rozebrány i podmínky při zaměstnávání občanů Ukrajiny pracujících v České republice, kteří přišli v souvislosti s válečným konfliktem a jejich odlišení od občanů Ukrajiny, kteří pobývali a pracovali v České republice již před konfliktem, a to jak z hlediska imigračního a pracovního práva, tak i pojištění a zdanění. Po krátkém shrnutí povinností podle imigračního a pracovního práva budou následovat podrobné informace o pojištění a zdanění zahraničních zaměstnanců především v České republice, ale také při zahraničním home-office, který je čím dál tím aktuálnější. Závěr semináře se bude věnovat vysílání zaměstnanců na pracovní cesty do členských států EU a souvisejícím souvislostem zaměstnavatelů.

OBSAH SEMINÁŘE:

Rozdělení cizinců podle předpisů, které se na ně aplikují

• Pobytová duální a neduální povolení (Schengenské vízum, zaměstnanecká a modrá karta, karta vnitropodnikově převáděného zaměstnance, vládní programy)
• Zaměstnávání občanů Ukrajiny (dočasná ochrana, volný přístup na trh práce/standardní zaměstnanecká karta – rozdíly)
• Povinnosti vůči úřadu práce • povolení k zaměstnání • hlášení a evidence – rozdíly občané EU/EHP/CH a třetí státy
• Pojistné předpisy a daňové předpisy
• Informace týkající se zaměstnávání cizinců v době pandemie

Sociální a zdravotní pojištění • EU, smluvní a nesmluvní státy, účast cizinců na sociálním a zdravotním pojištění v ČR

• Evropská koordinační nařízení
• na které osoby se evropská koordinační nařízení vztahují
• určení, kam platit pojistné v různých situacích
• home office v zahraničí a jeho důsledky pro zaměstnance a zaměstnavatele – povinnost hradit pojištění do zahraničí (nový přístup v EU)
• výjimky z výše uvedených pravidel a možnosti jejich udělení
• postup při žádosti o formulář A1 a povinné náležitosti
• aktuální výklady ČSSZ včetně výkladu k dočasné práci v zahraničí a již vystavené A1 formuláře
• mezinárodní pronájem pracovní síly a smluvní zaměstnavatel
• rodinní příslušníci a pravidla pro určení státu, jehož legislativě podléhají
• nárok na zdravotní péči při výše uvedených situacích
• Smlouvy o sociálním zabezpečení s ostatními státy a pravidla jejich fungování
• Sociální pojištění a zdravotní pojištění občanů Ukrajiny přicházejících do České republiky
• Účast cizinců na zdravotním a nemocenském pojištění v ČR • novela zákona o veřejném zdravotním pojištění a rozšíření okruhu pojištěnců

Daňová problematika • daň z příjmů fyzických osob

• smlouvy o zamezení dvojího zdanění a jejich základní principy
• daňová rezidence fyzických osob a její určení podle nového pokynu GFŘ D-59
• zdanění příjmů zaměstnanců – nerezidentů zaměstnaných českým zaměstnavatelem
• home office v zahraničí a důsledky pro zaměstnance a zaměstnavatele, upřesnění podle pokynu GFŘ D-59
• zdanění příjmů zaměstnanců vyslaných do ČR k českým společnostem
• mezinárodní pronájem pracovní síly nebo služba
• specifické kategorie zaměstnanců • vědci, akademičtí pracovníci, umělci a jejich zdanění
• specifika stanovení základu daně u daňových nerezidentů • příjmy za práci v České republice a v zahraničí
• smlouva o výkonu funkce = jednatel, člen statutárního orgánu (kdy aplikovat srážkovou a kdy zálohovou daň)
• konkrétní příklady zdanění zaměstnanců - zdanění příjmů za práci v ČR a za pracovní cesty v zahraničí u daňových nerezidentů
• stanovení základu daně – progresivní zdanění
• benefity poskytované daňovým rezidentům a nerezidentům a jejich zdanění
• specifická osvobození některých příjmů pro občany Ukrajiny přicházející do České republiky v souvislosti s válečným konfliktem
• položky snižující základ daně u cizinců – daňových nerezidentů, jejich omezení
• nároky na slevy na dani u cizinců - daňových nerezidentů a jejich omezení
• roční vyúčtování a seznam nerezidentů
• roční zúčtování – kdy ano a kdy ne

Vyslání zaměstnanců z ČR

• směrnice o vysílání pracovníků v rámci poskytování služeb č. 96/71 a její praktické dopady na minimální pracovněprávní podmínky (odměna, limity vyslání, další minimální pracovněprávní podmínky, jako je délka dovolené pracovní doby odpočinku atd.)
• vysílání řidičů podle speciální směrnice
• notifikační povinnosti v zahraničí
• cestovní náhrady (povinné srovnání náhrad v ČR a v zahraničí)
• pojištění vyslaného zaměstnance z ČR do zahraničí
• zdanění vyslaného zaměstnance z ČR do zahraničí
• zrušení záloh na daň v ČR (kdy automaticky, kdy na žádost)
• povinnosti zaměstnanců, kteří jsou českými daňovými rezidenty
• zamezení dvojího zdanění u českých daňových rezidentů • povinnost podání přiznání k dani z příjmů • dopady progresivního zdanění
• DOTAZY na lektora můžete poslílat během přednášky přes tlačítko Q&A (otázky a odpovědi).
• FAKTURY zasíláme e-mailem v den konání webináře, při prezenční formě je obdržíte v den konání u prezence